但是涉及到自己的前途，他还是不厌其烦地看了又看。
公示时间是一周，
他知道，自己在这一周之内，最起码要保持必要的低调，但又不能过分的谦虚。
也就是既不能嚣张也不能虚伪。
还是要保持一颗平常之心。
希望能平平静静地度过公示期。
公示通知发布以后，在公司内部除了引起一阵惊叹之外，并没有任何负面的消息传出。
只是司马亮的手机，时不时就叮咚一下，不用看也是哪个同事的提前祝贺祝福。
在经过不算漫长的等待之后，公示期结束了。
紧接着，人力资源部就下发司马亮的任职通知。
这种办事效率还是挺高的。
即便是司马亮本人亲自来办，也无非就是这个速度这个效率了。
不过，他看到的通知本身，与本任朝辉跟自己谈话的内容却略有出入。
谈话的时候，任朝辉说的是提拔司马亮担任驻刘家堡办事处副主任；但是正式的任职通知，却变成了驻刘家堡办事处负责人。
虽然，最关键的三个字，有了不同，但本质却没有多大区别。
司马亮也能想得通。
毕竟，这个办事处现在来看并没有主任。
所以如果一步到位，提拔司马亮为副主任的话，那实际上就等于是破格提拔司马亮当了办事处的主任了。
没有主任，副主任当然就是主持工作，那就事实上是主任了。
但这对司马亮来说，确实是想都不敢想的事情。
既然不能直接提升为主任，可是任命一个负责人，却给人很大的联想空间。
最为关键的是，这个负责人后面没带括弧。
按惯例，如果是负责人的话，应该有一个括弧来备注，是什么级别？公司本身，不过是一个处级单位。
那么按道理来说，外派的办事处就应该是一个正科级别。
那么像司马亮这样新提拔的干部，即便是担任负责人，也要标明是副科级。
但是没有。
司马亮就不由得心头一沉。
连着问了自己几个为什么？他自己能猜测出来的原因，无非是自己没有干过实际业务，现在要独当一面，领导对自己不放心，所以带有实习的意思带有锻炼的意思，带有考察的意思。
但是不管怎样，有了这个正式的任职通知，就等于是事实上，公司承认了、宣布了自己的被提拔自己的任职。
司马亮还是很高兴的。
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