“快过年了,你给我妈买几件好看的衣服,她就不舍得花钱,几年的旧衣服还穿着当宝贝呢。”</p>
“行,过几天我就跟她去市里,她不去我也要把她扛去。”</p>
“好了,不唠了,我也该休息了,再见!”</p>
东方建设集团的侯睿这天下午莅临滨海市,莫盈可派车把他接到玉升集团,以后工作上由她跟侯睿对接,庞凤刚对此做了安排。</p>
他到了庞凤刚的办公室,吴怡静帮沏了茶,他们二人交谈起来。侯睿提到了他在处理一个借条事件,想请庞凤刚给出出主意。</p>
庞凤刚:“借条上咋写的?”</p>
侯睿:“借多少钱,用于什么工程。”</p>
庞凤刚:“个人签字。”</p>
侯睿:“是,还有年月日。”</p>
庞凤刚:“签字这个人是干什么?”</p>
侯睿:“一个项目的承包人。 辛:是你们单位的人吗? ”</p>
侯睿:“不是,是单位的一个承包人,在册职工。”</p>
庞凤刚:“借钱的承包人说干赔了,他拿不出钱了,然后债权人就找到你们公司要钱。”</p>
侯睿:“就是这样。”</p>
庞凤刚:“你们对那个承包人有授权吗?”</p>
侯睿:“没有。”</p>
庞凤刚:“条子上有公章吗?”</p>
侯睿:“没有。 ”</p>
庞凤刚:“这个条子对公司没有法律约束力,可以不予理睬。,不属于单位行为;第三、此条可视为个人借贷关系,被借款人可直接起诉借款人,公司不予受理。就这么处理,况且条子的真实性尚不确定,不是一个企业所能涉及的权限范畴。”</p>
侯睿:“我懂了。”</p>
然后庞凤刚回忆起在他离开「东方」前一个月经办的一个案例。有一个项目,是市内自来水厂扩建工程,工程完工结算时承包人提供了一个款项明细,其中有三笔人工费欠款,分别是50万,30万和10万,主管领导让他协助核实情况。</p>
在随后的几天里,他接触了这几个人,了解了相应情况,并让他们各自准备举证。</p>
大体需要的一手资料如下:1,雇佣人员名册,身份证复印件; 2,考勤表,列出具体出工天数; 3,工资发放表,工种、工资标准、月份、手机号码; 4,证明人,甲方现场代表,或工程监理; 5,详细描述具体工作内容,图纸位置和数量; 6,确认属实后,工钱发放到实际干活人手中,不得代领代取; 7,需与相关知情人约谈,不排除和干活人本人对质详情; 8,支付条件须满足上述各条件。</p>
其后,庞凤刚讲述道,他开始了长达一个月的艰苦甄别过程,和所谓的债权人进行了多次反复的接触交涉,一层层拨开了事情的内幕和始末,给了单位一个满意的答复。</p>
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